Abwesenheitsanträge & Genehmigungen

Der tägliche Ablauf,
reibungslos.

So funktioniert's

Reichen Sie einen Antrag ein, lassen Sie ihn genehmigen und machen Sie mit Ihrer Woche weiter. Schnell genug, dass niemand über das Tool nachdenken muss.

Genehmigende sehen den Teamplan, das Guthaben der antragstellenden Person und Überschneidungswarnungen in derselben Ansicht. Genehmigungsketten passen sich daran an, wie Ihr Team tatsächlich arbeitet – eine Freigabe für Praktikanten, drei für Senior-Personal, Finanzen für alles über zwei Wochen.

3Taps zum Einreichen

⚡Echtzeit-Kalender

∞Durchsuchbarer Verlauf

Es gibt nichts abzugleichen, nichts zu hinterfragen und keinen DM-Thread mit der Frage „ist sonst noch jemand weg?". Der Kontext lebt dort, wo die Entscheidung fällt.

Entscheidungen mit Kontext

Einen Antrag ohne Nachdenken einreichen

Wählen Sie die Daten, wählen Sie die Art, drücken Sie auf Senden. Das Formular merkt sich, was Ihr Team am häufigsten verwendet, sodass Sie bei Urlaubsanträgen nicht an Abwesenheitsarten vorbeiscrollen müssen, die Sie noch nie genutzt haben. Sobald Sie absenden, landet der Antrag sofort im Teamkalender – kein Warten, kein Aktualisieren.

Neuer Abwesenheitsantrag

Von

12. Mai 2026

Bis

16. Mai 2026

Abwesenheitsart

🌴UrlaubAm häufigsten

▾

Grund (optional)

Familienausflug an die Küste.

Arbeitstage5

Guthaben danach7,5 Tage

Antrag einreichen

Entscheiden Sie mit dem vollständigen Bild vor Augen

Genehmigende müssen nicht nach Kontext suchen. Öffnen Sie einen Antrag und Sie sehen daneben den Plan des restlichen Teams, das verbleibende Guthaben der antragstellenden Person und einen Hinweis, wenn in dieser Woche bereits zu viele Personen abwesend sind. Es gibt nichts abzugleichen, nichts zu hinterfragen und keinen DM-Thread mit der Frage „ist sonst noch jemand weg?".

Andrey A.Urlaub · 5 Arbeitstage

Ausstehend

12. – 16. Mai

Ablehnen

Genehmigen

Teamkontext

Karen H.12. – 13. Mai (Überschneidung)

Maya P.14. Mai

Restguthaben7,5 Tage

!3 von 5 diese Woche bereits abwesend

Genehmigungsketten, die zu Ihrem Team passen

Vielleicht brauchen Ihre Praktikanten eine Freigabe und Ihr Senior-Personal drei. Vielleicht muss die Finanzabteilung alles über zwei Wochen sehen. Legen Sie die Kette in der Richtlinie fest und jeder darunterfallende Antrag wird automatisch an die richtigen Personen weitergeleitet. Neue Mitarbeitende erben die richtige Kette am Tag ihres Eintritts – niemand muss daran denken, sie einzurichten.

Senior-Personal · Genehmigungskette

Wird beim Einreichen des Antrags automatisch weitergeleitet

ManagerMaya P.genehmigt

→

Senior-GenehmigerDaniel S.ausstehend

→

FinanzenLina T.in Warteschlange

iNeue Mitarbeitende erben die Kette am ersten Tag – keine manuelle Einrichtung.

Ein Posteingang für die gesamte Team-Historie

Ausstehende Anträge stehen ganz oben, damit sie nicht untergehen. Alles Ältere – genehmigt, abgelehnt, storniert – bleibt durchsuchbar, solange Sie Ihr Konto behalten. Filtern Sie nach Person, Abwesenheitsart, Datum oder Status; genehmigen oder kommentieren Sie direkt aus der Liste, ohne eine separate Seite zu öffnen.

Alle PersonenAlle ArtenAusstehendLetzte 30 Tage

⌕Suchen…

Andrey A.12. – 16. Mai · Urlaub

ausstehend

✕✓

Karen H.12. – 13. Mai · Urlaub

ausstehend

✕✓

Maya P.14. Mai · Krankheit

genehmigt

Lina T.28. – 30. Apr. · Urlaub

genehmigt

Daniel S.22. Apr. · Persönlich

abgelehnt

Sauber eingreifen, wenn sich Pläne ändern

Manchmal muss eine Führungskraft ihre Autorität nutzen: Ein Antrag wurde genehmigt, bevor sich eine Frist verschob, oder jemandes Umstände haben sich geändert. Admins können direkt aus dem Antrag heraus bearbeiten, umleiten oder eine Genehmigung erzwingen, und die Änderung erscheint im Prüfprotokoll mit einer Notiz zum Vorgang. Nichts wird still und heimlich umgeschrieben.

Andrey A. · Urlaub

12. – 16. Mai · ursprünglich genehmigt am 18. Apr.

✎

Daten oder Art bearbeitenManager & Admin

↻

Genehmigung umleitenAn eine andere Kette senden

⚡

Genehmigung erzwingenMit Begründung protokolliert

Prüfprotokoll

29. Apr. · 10:14Maya P.erzwungen genehmigtProjektfrist verschoben; Andreys Ausfall wird abgedeckt.

18. Apr. · 09:02Daniel S.genehmigt

Testen Sie es mit Ihrem Team

Machen Sie mit Ihrer Woche weiter, nicht mit dem Tool.

Drei Taps zum Einreichen, der Teamkalender aktualisiert sich sofort, Genehmigende sehen das vollständige Bild in einer Ansicht. Danach hält sich das Tool bis zum nächsten Mal zurück.

Testen Sie es mit Ihrem Team Mit einem Menschen sprechen